Iedereen is wel eens ziek, maar wat als de medewerker gevoelsmatig wel erg vaak ziek is? Dan is het tijd om in actie te komen.
Onze Fizie met betrekking tot zieke medewerkers
Het advies van Fizie is om eerst eens te kijken naar het verzuimbeleid. Dat begint bij een goede registratie van ziekmeldingen binnen je bedrijf. Is het alleen die ene medewerker die vaker verzuimt dan normaal? Of speelt het bij meerdere medewerkers? Daarnaast kun je de drempel bij het ziek melden iets hoger leggen. Hierdoor zijn medewerkers minder snel geneigd een ‘snipperdag’ op te nemen. En neem je regelmatig contact op met uw zieke medewerker om te vragen hoe het gaat? Je toont hiermee niet alleen belangstelling, maar verkleint ook de kans dat je medewerker na afloop van de ziekte zich op korte termijn weer ziek meldt.
Zo zijn er nog veel meer tips te bedenken om verzuim tegen te gaan. Meer weten? Bekijk dan hoe je verzuim kunt voorkomen en je medewerkers duurzaam kunt inzetten.
